Yes, 101 is more than 100.
描述一家由一名女社長領軍的偵探社，社裡只有兩名偵探。有趣的是，女社長外型美豔卻愛喝酒，尤其小酌三杯下肚後就會「失控」。主人翁是阿卡偵探社的七瀨五郎（瑛太），綽號叫「刺蝟」，是一個第六感敏銳、感情脆弱的傢伙，但除了對人情及女性無法招架外，不管再困難的案件，總能以他敏銳的第六感及行動力去解決。森田剛飾演主角的搭檔小暮久作，山口智子飾演所長，深田恭子飾演女主角、謎之女子 四俵蘭子。蒼井優飾演神秘的靈媒河合節子，在劇中是玩弄七瀨五郎(瑛太)的美人；Lily Franky飾演掌握關鍵的男子"南"，也是少數知道蘭子(深田恭子)過去的人。
2. Fu Confucian Temple
我会照顾好沥海。
大太太眼睛一亮，激动地双手合十，低声念阿弥陀佛。
姜文君是个恪尽职守的好人，在卫生局当副处长已经多年了，他文化水平高、为人忠厚、不怕吃苦、坚持原则，踏踏实实地当着他的副处长。姜文君和芦苇结识后决定结婚并举行婚礼，然而事情并不那么简单，新娘的面纱被继女烧成灰烬扔进了马桶，身为药剂科科长的芦苇前夫蒲剑锋受到重点关注，良心、原则、情感、关系都在一架天平上被较量，矛盾更加深刻、冲突更加深入，但他们终于走过来了，加深了理解、沟通了心灵，赢来了和谐，新生活在向这个新的幸福家庭招手了。
唐朝天宝年间，四方安定，民安国富，实际上朝纲混乱，多方势力蠢蠢欲动，上古流传麒麟角现世，四位各怀幻术绝技的少年组成魔盗团，与大理寺少卿一路纠缠，相爱相杀，协力面对危机重重的寻宝之路。
他们都是来自西面中原和关中的士兵，朝西面跑，回家。
After taking control of the capital, Nanny's gang prepares for the biggest smuggling action in the history of Poland.
由于政事人才稀缺，除杨长帆任大都督外，其余三使皆由胡宗宪代任，胡宗宪竟也在东番搞出了一套小幕僚群体，只是无论数量还是质量都比杭州的要差很多，朝廷明确态度前，有脑子有饭吃的读书人的确不会来东番。
Interpreter mode: pay attention to encapsulating changes in specific fields, support frequent changes in domain problems, express problems in specific fields into sentences under certain grammatical rules, and then construct an interpreter to interpret such sentences, thus achieving the purpose of solving problems.
危急中公安局副局长寥芳华挺身而出，身手矫健，化险为夷，将王泉再次擒获。市长林志航非常高兴，并告诉寥芳华，省厅已决定，让寥芳华担任南石市公安局长，一定要彻底改变南石恶性案件层出不穷的混乱局面。
Article 34 Manipulation and Warning Signals
C大校草欧阳曦在一次游泳比赛时神秘消失震惊学校，“迷妹”姜小梨按约定到欧阳曦家打工换宿，竟意外发现欧阳曦被雨水淋湿化作了一只猫的样子！为了让姜小梨替自己保密，欧阳曦无奈同意让姜小梨入住自己家中，二人正式开始了笑料百出又浪漫甜蜜的“合租生活”……
你挣了银子该孝顺爷爷的，闻言闭嘴不敢吭声了。
南向晚，28岁职场白骨精，对待下属严苛苛刻的她，被周围人断定患有“学历歧视症”；偶然间，好友于美丽写的新小说将南向晚的记忆带回10年前，变成了高三学生，不仅无法回到未来，还到了全是特长生的7班，她不得不重走高考之路，以体育生林骁然为首的一帮同学也处处与南向晚为敌，南向晚利用职场女精英的经验主动出击，见招拆招，收服了这群打扰她学习的高中生，众人一起努力，朝着梦想的地方前进！
Method 2: Delete rules according to specific matching conditions and actions
这次命他率领数百多精锐之士前往彭城，观察彭城战局。
一群大学生，他们敢于测试城市传说中的任何人，只要穿过一座幽灵般的桥——一个女人曾经在桥上自杀的地方——在m.77午夜密克罗尼西亚联邦会发现邪恶在等着他们。
The second paragraph of Article 23 of the Law on the Protection of Women's Rights and Interests stipulates that when employing female employees, each unit shall sign a labor (employment) contract or service agreement with them in accordance with the law. The labor (employment) contract or service agreement shall not stipulate any restriction on the marriage and childbirth of female employees.
