14. X.X.241
也许是听见师伯说两人一直等她，她才生出奢望。
《特别使命》是一部描写高智商犯罪的电视剧，该剧有别于其他涉案剧。近年来电视银屏所播出的涉案剧都是以刑事案件为主，例如《重案六组》、《案发现场》等等；然而《特别使命》是围绕“税”这个社会焦点话题来描写的，这无疑是众多涉案影视作品中的一个新的亮点。
一百年前，美国飞行家Art Smith的飞行表演，不约而同改变了台湾青年谢文达与朝鲜青年安昌男的一生，他们前往日本学习飞机操纵，试图以飞行与殖民者日本人一较高下，那是他们唯一能代表家乡，扬眉吐气的机会。他们有着相似的前半生，却有完全不同的命运。两人再次于空中相遇，竟是判断遭遇敌机，准备朝对方开火迎击……
省高院院长白雪梅（颜丙燕饰）负责审理一起环境污染案，原告代理律师突遭车祸，重担压在了年轻律师鹿鸣肩上。被告律师宁致远（刘之冰饰）是当年鹿鸣父亲张大年奸杀案公诉人。而白雪梅的丈夫，大学教授杨振华（王志飞饰）正落入被告韩志成（何冰饰）的圈套。白雪梅顶住压力，判决韩志成败诉。杨振华的OW项目被美国公司以专利侵权为由告上法庭。一审美方败诉，美方重新聘请鹿鸣为律师上诉省高院。白雪梅依法回避该案。高院二审推翻一审判决。杨振华深受打击。鹿鸣发现父亲案件有一点，决定替父申诉，得到白雪梅支持。一逃犯被缉捕归案，交代出多年前一桩旧案，与张大年案件高度吻合。最高法院巡回法庭重审张大年案，张大年被宣告无罪。省人大会上，白雪梅对法院改革作了总结，获代表赞誉。鹿鸣通过公开招考，走进了省高院的大门，成为了一名法官 。
《5栋32号》展示的是一种生活状态，平淡但又不失乏味，他们互相调侃，但又能感到淡淡的温暖，并借用动态表情、漫画、动画的形式记录着他们生活的点滴。
"What was your first reaction when you saw these flying insects?" Asked
因为孙鬼并不是张家奴仆，张家抄家的时候，他虽然奉孙铁之命去找玉米，但那时张家不可能付他工钱了，因此也不能算是张家护卫。
［Season2（30分×全9話）］Season1 放送終了後、動画配信サービス「Paravi（パラビ）」にて配信1月17日（木）深夜24時26分から配信スタート（以降、毎週水曜24時配信）
Physical Attack +34
柳垠渽（李诗英 饰）是棒球队“蓝色海鸥”的忠实球迷，某日，在一家KTV里，柳垠渽一家人意外邂逅了球队“红梦人”的球员朴茂烈（李栋旭 饰），要知道，如果不是朴茂烈，“蓝色海鸥”才不至于在比赛中落败，失去得到冠军的机会。一想到这个就气不打一处来的柳垠渽向朴茂烈发起了挑衅，引起了一场混战，这“壮观”的场面被录了下来传到了网络之上，一时间，朴茂烈的人气大跌。 为了挽回朴茂烈的声誉，他的经纪人召开了记者招待会，宣布柳垠渽即将成为朴茂烈的贴身保镖。就这样，一对冤家硬是被撮合到了一起，整天吵吵闹闹的生活就此展开，还时不时地碰撞出小小的火花来。
前一阵子，好些人家上门来提亲，都是些书香世家，我们老爷见少爷一心扑在书上，便说再等等看。
月婷，今天碧瑶念出痴情咒，用自己的性命换了张小凡的性命。
于是想把他送进学堂，跟少年们相处，想必会有所改变。
1938年秋，日寇向皖南发动进攻，意图打开华中腹地。新四军支队司令谭俊和日军指挥官斋藤少将之间在繁昌战场展开了五次激烈的交战，我军既要抵御日军的正面进攻，又面临着身边卧底特务尚孟哲随时可能采取的致命性的破坏活动，经过谭俊和民运队长田敏等人的艰苦努力，和敌人斗智斗勇、以弱胜强，以五战五捷的结果取得最终胜利。具有高智商的斋藤少将使出百般招数却无法越雷池一步，最后被击毙在战场；特务尚孟哲也终于暴露被田敏抓住枪毙，谭俊和田敏这一对表面上并不般配的恋人，在经过战争的洗礼后萌发出真挚的情感，两人历经种种磨难，共同面对生死考验，冲破层层阻碍终成眷属。
绝不会是爹，张槐道，世上相像的人也不是没有。
Season 3, Episode 4: The Second Stain《第二块血迹》30 July 1986
Han Han said
若你们输了，就当着书院所有学生的面，连打自己三个耳光，并承认自己错了。
The "Special Provisions on Labor Protection for Female Workers" clearly stipulates that for female workers who are pregnant for more than 7 months, the employing unit shall not extend the working hours or arrange night shift work, and shall arrange a certain rest time during the working hours. Pregnant within 7 months, can be arranged, but the employer is advised not to arrange as much as possible. In addition, employers are not allowed to extend working hours or arrange night shift work for female employees who breast-feed babies under the age of 1.
